Regiodirecteur Amsterdam - speciaal onderwijs

Regiodirecteur Amsterdam - speciaal onderwijs Standplaats: Amsterdam (32-40 uur).

Functieomschrijving Je geeft integraal leiding aan een regio met scholen voor speciaal en voortgezet speciaal onderwijs en een Ambulante Dienst. Samen met vier locatiedirecteuren vorm je het MT van de regio Amsterdam. Tevens heb je zitting in het bestuursteam van VierTaal en werk je nauw samen met een professioneel bestuursbureau.

Als regiodirecteur ben je verantwoordelijk voor het realiseren van de ambities van VierTaal in de regio Amsterdam. Die ambities zijn stevig: er wordt gewerkt aan de beweging naar inclusief onderwijs en het versterken van de cluster 2‑expertise. Vanuit het VierTaal Instellingsplan (VIP) geef jij richting en vertaling aan deze strategische koers op regionaal niveau.

Het is van belang te zorgen voor een professionele cultuur waarbinnen medewerkers gezien worden, weten wat de strategische richting betekent voor de scholen en dienst, de kwaliteit van de cluster 2‑expertise hooghouden en gestimuleerd worden de samenwerking op te zoeken, zowel binnen VierTaal als met het regionale onderwijsveld.

Aandachtsgebieden

Het optimaliseren van de onderlinge samenwerking binnen het managementteam, met oog voor inclusie in een veranderende omgeving.

Het verder brengen van de vertaling van het regioplan naar concrete praktijk.

Het verder realiseren van inclusie en het aangaan van duurzame samenwerkingen met het reguliere onderwijs. Hiervoor participeert de regiodirecteur in diverse bestuurlijke netwerken.

Het borgen van de kwaliteit van de scholen en van de dienstverlening van de ambulante dienst.

Het participeren in VierTaal‑brede projecten, activiteiten en strategievorming; vervullen van één van de sectorportefeuilles (so, vso, ad).

Jouw profiel De nieuwe regiodirecteur heeft een veelzijdig profiel met strategisch vermogen en leiderschapskwaliteiten die aansluiten bij het realiseren van een grote verandering, zowel binnen de eigen regio als op VierTaal‑niveau. Daarnaast ben je vertrouwd met de grootstedelijke dynamiek die Amsterdam met zich meebrengt, zowel op het niveau van leerlingen, ouders en medewerkers als op bestuurlijk niveau.

Bekende vereisten

Stevige en brede leidinggevende ervaring binnen het onderwijs: po, vo, (v)so, mbo of hbo.

Ervaring met verandermanagement en het succesvol leiden van een transitie.

Ervaring in bestuurlijke netwerken.

Persoonlijke kenmerken

Je bent gestructureerd en koersvast.

Je bent samenwerkingsgericht en creëert draagvlak.

Je schakelt makkelijk tussen strategisch en operationeel niveau.

Je bent besluitvaardig en doortastend en brengt positieve energie.

Je bent benaderbaar voor medewerkers, ouders, medezeggenschap, leerlingen en partners.

Organisatie Stichting VierTaal verzorgt onderwijs en begeleiding aan leerlingen met een taalontwikkelingsstoornis en slechthorendheid "cluster 2" en heeft 12 speciaal onderwijs‑scholen en vier ambulante diensten in Noord-Holland, Almere en Den Haag, gericht op een zo inclusief mogelijke setting.

Arbeidsvoorwaarden Stichting VierTaal biedt een contract voor een jaar met de intentie om het contract om te zetten naar onbepaalde tijd. De functie is ingeschaald in schaal D14 van de cao po (maximaal€ 8.325,- bruto per maand).

#J-18808-Ljbffr