Assistent Controller, 's-Hertogenbosch

Ben jij een gedreven financial die uitdaging ziet in het organiseren van meerdere administraties? Voor onze finance-afdeling in Den Bosch zijn wij op zoek naar een nieuwe collega die verantwoordelijk wordt voor de correcte afronding van financiële cijfers voor meerdere entiteiten. Wil jij werken in een groot team bij een bedrijf dat continu in beweging is? Dan is deze rol wellicht iets voor jou!

Je werkt in een professionele finance-omgeving waarin kwaliteit, samenwerking en ontwikkeling centraal staan. Het team bestaat uit 12 collega’s. Naast het uitvoeren van boekhoudkundige werkzaamheden krijg je de ruimte om mee te denken over procesverbeteringen en draag je actief bij aan de verdere professionalisering van de financiële administratie.

Binnen deze rol als Assistent Controller heb je veel contact met collega’s binnen Finance en met de operatie, waardoor jouw impact zichtbaar is binnen de organisatie. De functie biedt een mooie balans tussen operationele verantwoordelijkheid, inhoudelijke verdieping en toekomstgerichte projecten, zoals de optimalisatie van werkprocessen en de implementatie en optimalisatie van AFAS.

Als Assistent Controller ben je verantwoordelijk voor meerdere administraties binnen onze organisatie, waaronder ook de activiteiten bij grote klanten zoals IKEA en SABIC. Je werkzaamheden bestaan uit:

Het correct uitvoeren van de periodieke afsluitingen, waaronder de maand- en jaarafsluiting;

Het opstellen van periodieke rapportages voor klanten en/of entiteiten;

Het ondersteunen bij en meedraaien in de audits;

Het beheren en bewaken van budgetten en de stafadministratie;

Verantwoordelijkheid dragen voor de juiste registratie van kostenplaatsen ten behoeve van budgetbewaking;

Fungeren als sparringpartner voor klantmanagers;

Samenwerken met het Financial Control- en Business Control-team;

Werken aan procesverbeteringen en systeemoptimalisaties.

Draaijer Heyday biedt jou:

Startsalaris van€ 4.000,- tot maximaal € 4.500,- bruto per maand op basis van 40 uur per week. Je wordt ingeschaald op basis van de ervaring die je meebrengt. De salarisschaal loopt door tot maximaal € 4.701,-. bruto per maand;

Contract voor 32-40 uur per week;

Laptop en telefoon van de zaak;

Een aantrekkelijke pensioenregeling en de mogelijkheid om deel te nemen aan diverse collectiviteitsverzekeringen;

25 vakantiedagen per jaar op basis van een fulltime dienstverband;

8% vakantiegeld;

Mogelijkheid om deels vanuit huis (hybride) te werken, waarvan twee dagen op kantoor;

Keuze uit een vast aanbod voor het inrichten van jouw thuiswerkplek;

Thuiswerkvergoeding van€ 2,40 per dag;

Sportvoordeel: gemiddeld 40% korting op een sportabonnement naar keuze.

Voor een vlotte start bij Draaijer Heyday bieden wij jou een persoonlijk inwerktraject en digitale ondersteuning. Tijdens een inspirerende onboardingsdag leer je de organisatieén je nieuwe collega’s kennen.

Wie ben jij? Je werkt prettig samen met collega’s en draagt actief bij aan gezamenlijke resultaten. Met je analytische vaardigheden ben je sterk in het uitzoeken en doorgronden van vraagstukken, waarbij je informatie zorgvuldig analyseert om tot een goed inzicht te komen. Je bent gedreven en zet je in om zaken grondig en zorgvuldig af te ronden. Daarbij denk je actief in verbeteringen en oplossingen en zoek je naar manieren om processen of werkwijzen te optimaliseren. Ook wanneer er meerdere taken tegelijk spelen, weet je het overzicht te behouden. Daarnaast ben je communicatief vaardig en weet je informatie duidelijk en doelgericht overte brengen. Daarnaast beschik je over:

MBO+/ HBO werk- en denkniveau, met een afgeronde financiële studie;

Je hebt een aantal jaar boekhoudkundige ervaring;

Excel kent voor jou geen geheimen;

Ervaring met AFAS en PowerBI is een pré;

Je beheerst de Nederlandse taal uitstekend in woord en schrift;

Draaijer Heyday focust zich op gelijkheid, objectiviteit en anti‑discriminatie bij het selectieproces. Dit dragen wij ook uit richting onze partners. Daarnaast lopen er diverse initiatieven en projecten op het gebied van diversiteit, inclusiviteit, duurzame inzetbaarheid en sociaal ondernemen. Op deze wijze bevorderen we een inclusieve werkomgeving.

#J-18808-Ljbffr