Juridische Ondersteuner, 's-Hertogenbosch
Juridische Ondersteuner, 's-Hertogenbosch
-
5200 's-Hertogenbosch, Nederland -
Geplaatst op: minder dan een maand geleden
-
Onthouden -
Delen
Advertentietekst
Over de functie In het kort: Je gaat bezwaren toetsen aan de Awb, correspondentie verzorgen, hoorzittingen plannen, termijnen bewaken, archiveren en juridische ondersteuning bieden bij Woo‑verzoeken, met veel aandacht voor nauwkeurige schriftelijke communicatie.
Opdrachtomschrijving Je beoordeelt of een bezwaar aan de ontvankelijkheidseisen van de Algemene wet bestuursrecht (Awb) voldoet. Je vraagt benodigde documenten op door het opstellen en versturen van brieven of e-mails. Naast het beantwoorden van e-mails en de telefoon, ben je verantwoordelijk voor het plannen/organiseren van hoorzittingen, termijnbewaking en archivering. Daarnaast verricht je ondersteunende werkzaamheden in het kader van de WOO (Wet Open Overheid).
Interviewplanning Met de top 5 kandidaten wordt een gesprek aangegaan waarin onder andere zal worden getoetst of de kandidaat voldoet aan het kandidaatsprofiel en aan de gestelde minimumeisen. Daarnaast zal worden beoordeeld welke kandidaat het beste aansluit bij het gezocht profiel (competenties, aansluiting bij de organisatie, het team, etc.). Het gesprek is onderdeel van de beoordeling. De gesprekken vinden plaats op woensdag 10 juni 2026 in de middag op het stadskantoor in’s‑Hertogenbosch. De uitnodigingen voor deze gesprekken worden uiterlijk vrijdag 5 juni 2026 verzonden.
Toelichting op rooster De kandidaat dient bij start alle werkdagen op de werklocatie aanwezig te zijn om de werkzaamheden uit te voeren. De kandidaat beschikt over een flexibele instelling en is daar waar het werk hem of haar nodig heeft. Verder heeft de kandidaat geen specifieke wens om op standaard dagen vanuit huis te werken.
Eisen
Dienstverband: ZZP (of detachering)
De kandidaat beschikt minimaal over een afgeronde MBO+ diploma. Dit blijkt duidelijk uit het CV.
De kandidaat heeft minimaal 3 jaar aantoonbare, relevante en recente juridische werkervaring. Dit blijkt duidelijk uit het CV.
Uitstekende beheersing van de Nederlandse taal. De kandidaat is dagelijks bezig met het interpreteren van binnengekomen bezwaren en het formuleren van juridisch houdbare reacties. Een foutloze schriftelijke communicatie is hierbij strikt noodzakelijk. Dit bleek duidelijk uit het CV.
De kandidaat is communicatief sterk, werkt gestructureerd, accuraat en zelfstandig. Bovenstaande competenties zijn minimum eisen en worden getoetst bij de kandidaten die worden uitgenodigd voor een persoonlijk gesprek. Blijkt tijdens het gesprek dat de kandidaat niet voldoet aan deze competenties, dan wordt de kandidaat alsnog uitgesloten van gunning.
De kandidaat is beschikbaar voor (gedeeltelijk) fysieke aanwezigheid op de werklocatie in’s‑Hertogenbosch. Blijkt tijdens het gesprek dat de kandidaat niet kan voldoen aan deze eis, dan wordt de kandidaat alsnog uitgesloten van gunning.
Het bureau / ZZP’er aan wie de opdracht voorlopig wordt gegund, dient voor definitieve gunning een actuele Uniform Europees Aanbestedingsdocument (voorheen Eigen Verklaring) te overleggen. Wordt deze niet of niet tijdig overlegd, dan wordt overgegaan tot gunning aan de volgende kandidaat in rang.
Aanleveren na gunning actueel Uniform Europees Aanbestedingsdocument.
Aanleveren na gunning Verklaring Omtrent Gedrag.
De kandidaat beschikt over een analytisch en structurerend vermogen, is bestuurlijk sensitief en in staat om verbindend te communiceren en resultaatgericht te werken. Daarnaast is de kandidaat flexibel en toont een proactieve werkhouding. Bovenstaande competenties zijn minimumeisen en worden getoetst bij de kandidaten die worden uitgenodigd voor een persoonlijk gesprek. Blijkt dat de kandidaat niet voldoet aan deze competenties, dan wordt deze uitgesloten van gunning.
Wensen
De kandidaat heeft afgeronde juridische opleiding. Dit blijkt duidelijk uit het cv. Weging: 20 %
De kandidaat heeft aantoonbare en recente ervaring met de Commissie bezwaarschriften. Dit blijkt duidelijk uit het cv. Weging: 20 %
De kandidaat is bekend met de WOO-trajecten. Dit blijkt duidelijk uit het cv. Weging: 20 %
Bij deze opdracht worden na de eerste selectieronde met een aantal partijen interviews afgenomen. Deze wegen mee in de uiteindelijke beoordeling. Deze interviews worden beoordeeld volgens de aangegeven criteria. Weging: 25 %
Overige informatie
Optie tot verlenging: Ja, 3 x 6 maanden
Gespreksdatum: 10/06/2026 in de middag
Dienstverband: ZZP (of detachering)
#J-18808-Ljbffr
Opdrachtomschrijving Je beoordeelt of een bezwaar aan de ontvankelijkheidseisen van de Algemene wet bestuursrecht (Awb) voldoet. Je vraagt benodigde documenten op door het opstellen en versturen van brieven of e-mails. Naast het beantwoorden van e-mails en de telefoon, ben je verantwoordelijk voor het plannen/organiseren van hoorzittingen, termijnbewaking en archivering. Daarnaast verricht je ondersteunende werkzaamheden in het kader van de WOO (Wet Open Overheid).
Interviewplanning Met de top 5 kandidaten wordt een gesprek aangegaan waarin onder andere zal worden getoetst of de kandidaat voldoet aan het kandidaatsprofiel en aan de gestelde minimumeisen. Daarnaast zal worden beoordeeld welke kandidaat het beste aansluit bij het gezocht profiel (competenties, aansluiting bij de organisatie, het team, etc.). Het gesprek is onderdeel van de beoordeling. De gesprekken vinden plaats op woensdag 10 juni 2026 in de middag op het stadskantoor in’s‑Hertogenbosch. De uitnodigingen voor deze gesprekken worden uiterlijk vrijdag 5 juni 2026 verzonden.
Toelichting op rooster De kandidaat dient bij start alle werkdagen op de werklocatie aanwezig te zijn om de werkzaamheden uit te voeren. De kandidaat beschikt over een flexibele instelling en is daar waar het werk hem of haar nodig heeft. Verder heeft de kandidaat geen specifieke wens om op standaard dagen vanuit huis te werken.
Eisen
Dienstverband: ZZP (of detachering)
De kandidaat beschikt minimaal over een afgeronde MBO+ diploma. Dit blijkt duidelijk uit het CV.
De kandidaat heeft minimaal 3 jaar aantoonbare, relevante en recente juridische werkervaring. Dit blijkt duidelijk uit het CV.
Uitstekende beheersing van de Nederlandse taal. De kandidaat is dagelijks bezig met het interpreteren van binnengekomen bezwaren en het formuleren van juridisch houdbare reacties. Een foutloze schriftelijke communicatie is hierbij strikt noodzakelijk. Dit bleek duidelijk uit het CV.
De kandidaat is communicatief sterk, werkt gestructureerd, accuraat en zelfstandig. Bovenstaande competenties zijn minimum eisen en worden getoetst bij de kandidaten die worden uitgenodigd voor een persoonlijk gesprek. Blijkt tijdens het gesprek dat de kandidaat niet voldoet aan deze competenties, dan wordt de kandidaat alsnog uitgesloten van gunning.
De kandidaat is beschikbaar voor (gedeeltelijk) fysieke aanwezigheid op de werklocatie in’s‑Hertogenbosch. Blijkt tijdens het gesprek dat de kandidaat niet kan voldoen aan deze eis, dan wordt de kandidaat alsnog uitgesloten van gunning.
Het bureau / ZZP’er aan wie de opdracht voorlopig wordt gegund, dient voor definitieve gunning een actuele Uniform Europees Aanbestedingsdocument (voorheen Eigen Verklaring) te overleggen. Wordt deze niet of niet tijdig overlegd, dan wordt overgegaan tot gunning aan de volgende kandidaat in rang.
Aanleveren na gunning actueel Uniform Europees Aanbestedingsdocument.
Aanleveren na gunning Verklaring Omtrent Gedrag.
De kandidaat beschikt over een analytisch en structurerend vermogen, is bestuurlijk sensitief en in staat om verbindend te communiceren en resultaatgericht te werken. Daarnaast is de kandidaat flexibel en toont een proactieve werkhouding. Bovenstaande competenties zijn minimumeisen en worden getoetst bij de kandidaten die worden uitgenodigd voor een persoonlijk gesprek. Blijkt dat de kandidaat niet voldoet aan deze competenties, dan wordt deze uitgesloten van gunning.
Wensen
De kandidaat heeft afgeronde juridische opleiding. Dit blijkt duidelijk uit het cv. Weging: 20 %
De kandidaat heeft aantoonbare en recente ervaring met de Commissie bezwaarschriften. Dit blijkt duidelijk uit het cv. Weging: 20 %
De kandidaat is bekend met de WOO-trajecten. Dit blijkt duidelijk uit het cv. Weging: 20 %
Bij deze opdracht worden na de eerste selectieronde met een aantal partijen interviews afgenomen. Deze wegen mee in de uiteindelijke beoordeling. Deze interviews worden beoordeeld volgens de aangegeven criteria. Weging: 25 %
Overige informatie
Optie tot verlenging: Ja, 3 x 6 maanden
Gespreksdatum: 10/06/2026 in de middag
Dienstverband: ZZP (of detachering)
#J-18808-Ljbffr
Belangrijke informatie
-
BedrijfsnaamOverheidZZP -
PositieJuridische Ondersteuner
-
Melden -
Advertentie blokkeren
Veiligheidstips
Bescherm je prive gegevens en communiceer via ons contactformulier.
Gerelateerde zoekopdrachten
Meer informatie over deze advertentie
Juridische Ondersteuner is geplaatst in de Den Bosch juridisch, consutancy rubriek op Locanto.
In deze rubriek zijn er momenteel geen andere advertenties geplaatst in Den Bosch.
Geïnteresseerd in meer? Verbreed je zoekopdracht om advertenties in nabijgelegen gebieden van Den Bosch. te bekijken. Dit omvat juridisch, consutancy in Vught, Heusden en Rosmalen. In totaal zijn er 7 advertenties binnen een straal van 15 km voor deze rubriek. Als je deze advertenties wilt bekijken, klikt u hier.
