Peppol compliance adviseur Nederlandse Peppolautoriteit (NPa), The Hague

Dit ga je doen Zorg jij dat digitale facturatie in Nederland veilig en volgens afspraken verloopt? Als Peppol compliance‑adviseur ben jij het aanspreekpunt voor serviceproviders en borg je kwaliteit, veiligheid en samenwerking binnen het ecosysteem. Je werkt op het snijvlak van compliance, techniek en stakeholdermanagement voor de Nederlandse Peppolautoriteit.

Je hoofdtaken zijn

Frontoffice en ticketbeheer

Compliance en procesbeheer

Coördinatie en stakeholdermanagement

Communicatie en ondersteuning

Beheer van de frontdesk en afhandeling van binnenkomende vragen en meldingen

Contact met Open Peppol, serviceproviders en Peppolautoriteiten over vragen of compliance‑issues

Bewaken van de voortgang van alle tickets en rapporteren binnen het team.

Uitvoeren van maandelijkse compliancechecks

Monitoren van technische issues binnen het Peppol‑netwerk

Beheren en verbeteren van processen, procedures en contracten

Ondersteunen bij BIO2 ISMS‑processen en compliance‑eisen

Coördineren van RFC’s en zorgen dat deze door het proces gaan

Escaleren naar de coördinator van de NPa wanneer nodig

Verbindende schakel tussen teamleden, RDI en internationale stakeholders

Aanspreekpunt voor vragen over compliance, incidenten en contracten

Up‑to‑date houden van werkinstructies, processen en procedures

Samenwerken met het communicatieteam voor externe communicatie

Adviseren en ondersteunen van collega’s bij governance‑ en compliance‑vraagstukken

Zorgen dat de frontoffice een betrouwbaar en centraal aanspreekpunt blijft binnen de NPa

Dit krijg je

Schaal 12:€4.691 – €6.907 bruto (36‑uur werkweek)

Arbeidsovereenkomst voor bepaalde tijd met uitzicht op onbepaalde tijd (1 jaar start)

Individueel Keuzebudget (IKB) van 16,5 % van het bruto jaarsalaris, bestaande uit geld en tijd

Studiefaciliteiten en mogelijkheden tot loopbaanontwikkeling

Bedrijfsfitness en volledige vergoeding van OV‑reiskosten woon‑werkverkeer

Gedeeltelijk betaald ouderschapsverlof

Dit vragen wij

HBO‑werk‑ en denkniveau met aantoonbare ervaring met compliance‑vraagstukken, processen, procedures en contracten in een complexe (bij voorkeur publieke) omgeving

Aantoonbare kennis van e‑procurement of EDI en de standaarden binnen e‑facturatie; kennis van het Peppol‑netwerk is een pre

Ervaring met het opstellen, uitvoeren en onderhouden van (digitale) bedrijfsprocessen; SAFe‑Agile certificeringen zijn een pre of bereidheid om die op korte termijn te behalen

Ervaring en affiniteit met publiek‑private samenwerking; vermogen om belangen van diverse partijen te vertalen naar concrete adviezen, roadmaps en besluitvorming

Professionele en heldere communicatie in het Nederlands en Engels (schriftelijk, mondeling, e‑mail, rapportage, presentatie)

Ervaring in een helpdesk‑, servicedesk‑ of frontoffice‑omgeving, met complexe vragen, incidenten en meldingen afhandelen

Competenties

Samenwerken

Zelfstandig

Verbinder

Politiek‑ en bestuurlijk sensitief

Nauwkeurig

Communicatief vaardig (schriftelijk, mondeling en telefonisch)

Proactief

Bijzonderheden

Contractduur: start met een dienstverband vooréén jaar; verlenging bij wederzijdse tevredenheid mogelijk

Inschaling gebeurt op basis van opleiding, kennis en werkervaring

Een positief VOG is een vereiste

Referenties kunnen worden opgevraagd, met overleg over het proces

EEO‑verklaring De Rijksoverheid streeft ernaar een werkgever te zijn waar iedere medewerker, ongeacht leeftijd, geslacht, seksuele geaardheid, etnische afkomst en arbeidsbeperking, wil werken. Werken aan maatschappelijke vraagstukken in divers samengestelde teams maakt ons effectiever en innovatiever. Bij Logius is daarom iedereen welkom!

#J-18808-Ljbffr