HR-Officer, Helmond

Wil jij een sleutelrol spelen binnen HR enécht impact maken op medewerkers én organisatie? Bij SAFENED krijg je de kans om HR-processen te optimaliseren, medewerkers te begeleiden en actief bij te dragen aan een professionele en toekomstgerichte organisatie. In deze veelzijdige functie combineer je operationele HR-taken met procesverbetering en advisering. Jij zorgt ervoor dat alles rondom HR soepel, efficiënt en professioneel verloopt.Je beheert en optimaliseert de digitale personeelsadministratie Je verbetert HR-processen en denkt actief mee over slimmere werkwijzen Je werft en selecteert kantoorpersoneel en leidinggevenden Je begeleidt verzuimtrajecten en schakelt met de arbodienst Je zorgt voor een soepele in-, door- en uitstroom van medewerkersJe signaleert knelpunten en komt met praktische verbeteringen Je bewaakt de naleving van wet- en regelgeving en ISO 9001 Een veelzijdige HR-functie met veel eigen verantwoordelijkheid Uitzicht op een vast contract na 12 maanden Een werkweek van 30 tot 37,5 uur (tussen 09.00-17.00 uur) Pensioenopbouw volgens de cao Particuliere BeveiligingWie ben jij? Je hebt minimaal een MBO-niveau 4 diploma (bij voorkeur HRM) Ervaring met AFAS is een pré Je bent gestructureerd, proactief en denkt in oplossingen Je schakelt makkelijk met collega’s op verschillende niveaus Je communiceert sterk, zowel mondeling als schriftelijk Je hebt goede kennis van Word en ExcelJe hebt oog voor processenén cijfers Beschikbaarheid Maandag t/m vrijdag tussen 09:00 en 17:00 Je bent minimaal 4 à 5 dagen per week beschikbaar

#J-18808-Ljbffr