Teammanager HR Services, Helmond

Bouw mee aan een toekomstgerichte HR dienstverlening

Ben jij een ervaren leidinggevende met een scherp oog voor kwaliteit, processenén mensen? Weet jij hoe je een team motiveert, prestaties verbetert en tegelijk oog houdt voor ontwikkeling en werkplezier? Dan is de rol van Teammanager HR Services bij Driessen iets voor jou.

Als Teammanager HR Services geef je leiding aan het team HR medewerkers (Consulenten HRS), 30 FTE en ben je verantwoordelijk voor de dagelijkse aansturingén de doorontwikkeling van onze HR dienstverlening. Jij zorgt ervoor dat het team optimaal presteert en zich blijft ontwikkelen, zodat we onze business units, klanten en flexibele medewerkers kwalitatief hoogwaardige en efficiënte service bieden.

In deze rol combineer je aandacht voor de mens met resultaatgericht leiderschap. Je stuurt actief op onze teamdoelstellingen en bent in staat deze te vertalen naar concrete acties, waarbij aandacht voor kwaliteit, samenwerking en resultaat belangrijk zijn. Om deze doelstellingen te behalen werk je intensief samen met de projectmanager en interne stakeholders met als doel werkgeluk te vergroten.

Jouw verantwoordelijkheden: Aansturing en ontwikkeling van het team

Leidinggeven aan en ontwikkelen van HR medewerkers.

Zorgen voor een optimale personele bezetting (kwantitatief en kwalitatief).

Hanteren van een coachende, inspirerende leiderschapsstijl.

Sturen op prestaties, voortgang en kwaliteit met heldere afspraken en feedback.

Verantwoordelijk voor verzuimbegeleiding en preventie.

Voeren van beoordelingsgesprekkencyclus en bila’s.

Kwalitatieve en toekomstgerichte dienstverlening

Realiseren van teamresultaten op basis van het businessplan, KPI’s en managementinformatie.

Vertalen van interne en externe ontwikkelingen naar verbeteringen in processen en dienstverlening.

Signaleren van trends, kansen en risico’s en hierover adviseren aan interne stakeholders.

#J-18808-Ljbffr