Word HR Adviseur bij alarmcentrale in Deventer!

Word HR Adviseur bij de alarmcentrale in Deventer en ondersteun medewerkersén management met professioneel en praktisch HR-advies.

Maak het verschil als HR Adviseur!

Als HR Adviseur ben jij het aanspreekpunt voor alles wat met personeel te maken heeft. Van werving tot verzuim, van functioneren tot ontwikkeling: jij regelt het. Je schakelt moeiteloos tussen advies geven aan leidinggevenden en het zelf oppakken van HR‑taken. Met jouw aanpak zorg je ervoor dat beleid niet in een la belandt, maar echt tot leven komt.

Je bent er voor medewerkersén management. Je helpt bij gesprekken, lost personeelsvragen op en weet precies wat er speelt op de werkvloer. Je denkt tactisch mee, maar houdt ook de administratie strak op orde. Geen afstandelijke beleidsstukken, maar concrete oplossingen. Jij maakt HR toegankelijk, duidelijk en menselijk.

Projecten dieécht iets bijdragen Naast je dagelijkse taken draai je mee in projecten die écht impact maken. Denk aan het verbeteren van het onboardingsproces, slimmere verzuimaanpak of betere beoordelingsgesprekken. Zie jij iets dat beter kan? Dan regel jij dat gewoon. Jij bent zo iemand die denkt: "Geen probleem, dat fix ik wel."

Werken in een organisatie met impact Je komt te werken bij een landelijke organisatie die mensen in noodsituaties helpt - 24/7, in binnen‑ én buitenland. Denk aan autopech, medische noodgevallen of gestrande reizigers: onze collega's aan de telefoon regelen hulp, altijd en overal. En jij? Jij zorgt dat die collega's kunnen knallen in hun werk, omdat jij HR strak hebt geregeld.

Wat wij bieden

Een HR Adviseur‑functie in Deventer

Parttime of fulltime (32‑39 uur per week)

Een goed salaris, passend bij jouw ervaring

Reiskostenvergoeding van€0,23 per kilometer

Een modern kantoor met bedrijfsrestaurant

Gratis sporten in de 24/7 gym

Leasefietsregeling bij een vast contract

Leuke uitjes en borrels via de personeelsvereniging

Wat wij vragen

Minimaal hbo werk- en denkniveau

Een afgeronde opleiding in HRM, Bedrijfskunde of vergelijkbaar

3 tot 5 jaar ervaring in een HR‑adviesrol

Kennis van personeelsprocessen en arbeidsrecht

Vermogen om makkelijk te schakelen tussen adviseren en doen

Een initiatiefnemer, enthousiast en klaar om te groeien

Solliciteren Ben jij de perfecte kandidaat voor deze vacature en voldoe je aan de eisen? Klik dan op de knop 'Solliciteer direct!' en we nemen zo snel mogelijk contact met je op!

#J-18808-Ljbffr