Donor-arts met managementtaken, locatie Goes

Wat je gaat doen Als donor-arts met managementtaken geef je samen met de locatiemanager van de BI leiding aan het afnameteam. Je bent bezig met het optimaliseren van de processen en stuurt op de doelstellingen m.b.t. de af te nemen bloedproducten. Vanuit dit duaal leiderschap heb je oog voor kwaliteit van de donorkeuringen en de bloedafnames. Verder borg je een prettige en positieve sfeer op de afnamelocatie door donors een warm welkom te bieden en een fijn werkklimaat voor je collega’s te creëren.

Opleiding en samenwerking Deze nieuwe integrale samenwerking tussen de DG en BI wordt ondersteund met een opleiding specifiek gericht op deze positie van donor-arts met managementtaken. Samenwerking, bedrijfsmatige kennis, ondernemerschap en meesterschap zijn enkele onderdelen van deze opleiding.

Werkveld en inwerkprogramma Het werkveld donorgeneeskunde– interne en externe opleiding. Sanquin biedt een gedegen inwerkprogramma (interne opleiding) aan en de mogelijkheid om je verder in de organisatie te ontwikkelen. DG een profielerkenning binnen het specialisme arts Maatschappij en Gezondheid (externe opleiding). Deze opleiding geeft je de mogelijkheid om je verder te ontwikkelen binnen dit specialisme.

Waar kom je te werken Sanquin helpt jaarlijks 100.000 mensen. Dankzij bloeddonaties produceren we geneesmiddelen, doen we baanbrekend onderzoek en borgen we kennis via onderwijs. En natuurlijk leveren we bloed aan patiënten die dat nodig hebben. Meer dan 2.000 medewerkers dragen hieraan bij. Door hun inzet is kwaliteit en snelheid van ons werk altijd een zekerheid en een garantie voor het leven van de mensen om ons heen. Daar hebben we donors voor nodig én medewerkers die werken vanuit hun hart. Elke dag weer.Sanquin is zoveel meer dan een bloedbank. De bloedverwerking, laboratoria en onderzoeksafdelingen dragen bij aan de gezondheidzorg in Nederland.

Alles begint natuurlijk met het afnemen van bloed en plasma. Binnen al onze afnamelocaties is de werksfeer opvallend prettig en positief. Logisch, want de collega’s én de vrijwillige donors streven hetzelfde na: zorgen voor voldoende bloed en plasma voor het hele land. Dat is dagelijks werk, want de meeste bestanddelen van bloed zijn kort houdbaar. Na een week geen bloedafname, zitten we zonder. En, door het toenemend gebruik van plasma hebben we alleen maar meer plasma nodig.

Jouw profiel Jouw werk draait om de mensen die vrijwillig naar ons toe komen om bloed of plasma te geven. Je stelt hen op hun gemak en bereidt ze voor op het donorschap. Je bent gemakkelijk in het leggen van contacten en je kunt je goed uitdrukken in zowel het Nederlands als het Engels. Bestaande donors weet je vast te houden door ze goed te informeren over hun gezondheidén hun enorme waarde voor patiënten die hun bloedproduct ontvangen. Je bent in staat een goede werkrelatie op te bouwen met de locatiemanager en de teamleden. Met je duidelijke en positieve begeleiding draag je bij aan de goede sfeer in het team.

Verder beschik jij over:

Een afgeronde opleiding tot basisarts met BIG-registratie;

Een rijbewijs en beschikking over een auto;

Bij voorkeur ervaring in het direct leveren van zorg aan patiënten;

Bij voorkeur ervaring in het geven van leiding aan een team;

Interesse in bedrijfsmatige processen en bereidheid je hierin te ontwikkelen.

Ons aanbod Een afwisselende en zelfstandige baan waarin je je verder kunt ontwikkelen binnen een unieke organisatie. Nergens anders ter wereld wordt medische, farmaceutische en wetenschappelijke kennis inéén innovatieve onderneming gecombineerd.

Dit is een baan voor 24-36 uur per week. De arbeidsvoorwaarden conform cao Sanquin (FWG schaal 65), o.b.v. een 36 uur per week, zien er als volgt uit:

Marktconform salaris Je wordt ingeschaald op basis van je relevante ervaring en capaciteiten;

8,33% eindejaarsuitkering en 8,33% vakantiegeld, flexibel opneembaar;

Een ruime vergoeding in reiskosten en vergoeden van reistijd;

Om te starten een contract van 7 maanden met de mogelijkheid tot verlenging/omzetting naar een contract voor onbepaalde tijd;

Werk je na 18.00 uur, dan ontvang je 40% onregelmatigheidstoeslag;

Werktijden in onderling overleg met af en toe ook een zaterdag. Onregelmatigheidstoeslag is dan 50%;

201 verlofuren bij een fulltime (36 uur) dienstverband;

Om de 3 jaar€ 2.000 ontwikkelbudget voor je professionele ambities;

Collectieve afspraken bij diverse verzekeraars;

Meerkeuzesysteem waarbij eigen arbeidsvoorwaarden kunnen worden samengesteld;

Pensioenopbouw bij Pensioenfonds Zorg en Welzijn. Wij dragen 65% bij.

Meer over onze arbeidsvoorwaarden vind je in de cao.

Meer informatie NB je solliciteert op de functie van donorarts specifiek bij Sanquin. Voor meer informatie over de profielopleiding donorarts verwijzen we graag naar de website je enthousiast en heb je interesse in deze functie, solliciteer via de sollicitatieknop.

Voor inhoudelijke vragen over de functie kun je contact opnemen met Björn Degen, hoofd Donorgeneeskunde, T 06 11 268 283. Of met Wijna Bekker, recruiter medische functies: . 0615909626

De sollicitatieprocedure

De sollicitatieprocedure bestaat uit meerdere gesprekken. Een pre-employment screening maakt onderdeel uit van de procedure. Een assessment maakt deel uit van de procedure.

Acquisitie wordt niet op prijs gesteld. Sanquin aanvaardt geen ongevraagde hulp van bureaus voor deze vacature. Toegestuurde cv\'s (in welke vorm dan ook) door bemiddelingsbureaus aan enige medewerker van Sanquin zonder geldige schriftelijke zoekopdracht, worden gezien als eigendom van Sanquin waarvoor op geen enkele wijze een vergoeding verschuldigd is.

#J-18808-Ljbffr