HR Business Partner (38 uur), Haarlem

Wil jij bouwen aan de verdere groei van Cavallaro Napoli en impact maken op onze organisatie en mensen?

Heb jij een sterk gevoel voor mensen, organisatie en cultuur, en weet jij hoe je dit vertaalt naar een heldere en strategische HR-aanpak?

Als HR Business Partner bij Cavallaro Napoli ben je vanuit ons hoofdkantoor in Haarlem verantwoordelijk voor het verder ontwikkelen van onze organisatie en onze collega’s. Je werkt nauw samen met de directie en het management en bent een stevige sparringpartner op het gebied van HR, talent en ontwikkeling.

In deze rol combineer je strategisch inzicht met een scherp gevoel voor cultuur, merk en mensen. Je speelt een belangrijke rol in het bouwen van een organisatie die past bij de ambities en uitstraling van Cavallaro Napoli. Je bouwt actief mee aan een sterke organisatie en weet dat het succes van een premium merk valt of staat met het aantrekken en ontwikkelen van de juiste mensen.

Kortom: een mooie kans om impact te maken en bij te dragen aan de verdere nationale en internationale groei van Cavallaro Napoli.

Wat ga je doen?

Vertalen van organisatiedoelstellingen naar een duidelijke en toekomstbestendige HR-aanpak;

Adviseren van directie en leidinggevenden bij HR-vraagstukken en organisatieveranderingen;

Bouwen en versterken van een sterke instroom van talent;

Bouwen aan een sterke performance- en ontwikkelcultuur;

Optimaliseren van de employee journey, van onboarding tot doorgroei;

Gebruikmaken van data en inzichten voor het verbeteren van HR-processen en rapportages;

Signaleren van ontwikkelingen in de arbeidsmarkt en deze vertalen naar kansen;

Samenwerken met verschillende stakeholders binnen de organisatie.

Wat vragen we van jou?

Minimaal 10 jaar ervaring binnen HR, bij voorkeur als HR Business Partner, binnen een fashion, retail of premium/luxury omgeving;

Ervaring met talentontwikkeling en het bouwen van sterke teams, gecombineerd met een strategischeén hands-on aanpak;

Ervaring met recruitmentstrategie, employer branding en het aantrekken van talent;

Sterke ervaring met organisatieontwikkeling en change management;

Communicatief sterk en discreet, zowel in het Nederlands als Engels.

Wat kun je van ons verwachten? Je komt terecht in een ambitieus, gepassioneerd en gedreven team van collega’s. We werken hard om samen te groeien, maar vinden een goede sfeer minstens zo belangrijk. Bij ons krijg je de ruimte om initiatief te nemen, ideeën te delen en jezelf verder te ontwikkelen.

Dit kan je verwachten:

Een sleutelrol binnen een ambitieus en een vooraanstaand fashionmerk;

Directe invloed op organisatieontwikkeling en talentstrategie;

Werken vanuit ons hoofdkantoor in Haarlem met een betrokken en gedreven team;

Een passend salaris op basis van jouw kennis en ervaring, inclusief vakantiegeld en reiskostenvergoeding;

Cao MITT van toepassing;

Een informele, open en creatieve werksfeer met korte lijnen;

Aantrekkelijke personeelskorting op onze collectie;

Elke dag vers fruit op kantoor;

De mogelijkheid om te sporten met een personal trainer;

De mogelijkheid om via Lease a Bike een fiets aan te schaffen.

#J-18808-Ljbffr