Gedragsdeskundige (Psycholoog / Orthopedagoog) | meerdere …, Hellevoetsluis

Wil jij werken met een afwisselende en uitdagende doelgroep? En kun jij goed schakelen tussen verschillende locaties en teams? Wij zoeken een Gedragsdeskundige die twee collega’s vervangt tijdens hun zwangerschapsverlof. Je krijgt direct een jaarcontract. Zijn we daarna allebei enthousiast en zijn er mogelijkheden in de regio? Dan kijken we graag samen naar verlenging.

Wat ga je doen? Als gedragsdeskundige ben je inhoudelijk verantwoordelijk voor de mediatieve begeleiding en behandeling van cliënten. Je verricht werkzaamheden zoals psychodiagnostiek en advies, het opstellen van behandelplannen en het uitvoeren van een behandeling op maat. Daarnaast draag je bij aan de verdere ontwikkeling van expertiseteams, multidisciplinaire behandelmogelijkheden, beleid en deskundigheidsbevordering van medewerkers. Je hebt nauw contact met de cliënt en zijn netwerk. Je werkt met collega’s gedragsdeskundigen, een GZ-psycholoog en een toegepast psycholoog samen in een cluster om de ondersteuningsvragen te beantwoorden.

Waar ga je werken? Je gaat aan de slag op verschillende behandellocaties, omdat je twee collega’s vervangt tijdens hun zwangerschapsverlof. Dat maakt deze functie juist extra afwisselend.

Het gaat om de volgende periodes en locaties:

Juli t/m half november: Spijkenisse en Hellevoetsluis

Augustus t/m januari 2027: Oud-Beijerland en Barendrecht

Je werkt op verschillende locaties en schakelt tussen uiteenlopende ondersteuningsvragen en teams. Dat vraagt om overzicht, afstemming en het vermogen om snel te schakelen.

Je maakt deel uit van de vakgroep Gedragsdeskundigen binnen het Expertisecentrum Zuidwester (ECZ). Hier werk je samen met andere specialisten en kun je sparren over inhoud en ontwikkeling. In de regio werk je in multidisciplinaire teams. Samen met collega-behandelaren kijk je wat cliënten nodig hebben en hoe je de beste ondersteuning biedt. Er is ruimte voor jouw ideeën, ontwikkeling en het verder versterken van de kwaliteit van zorg.

Jij hebt het

Je hebt een universitaire opleiding orthopedagogiek of psychologie met basis aantekening diagnostiek afgerond.

Je hebt werkervaring en affiniteit met cliënten met een licht verstandelijke beperking met diverse hulpvragen.

Je bent in het bezit van actuele kennis en ervaring met de juridische kaders (WZD).

Je hebt kennis van methodieken als LACCS, CGW, en/of BOL die bij Zuidwester gehanteerd worden in de ondersteuning aan de cliënten of bent bereid je hierin te scholen.

Je bent een gedreven, enthousiaste en stevige persoonlijkheid die zelfstandig kan werken en daarnaast met betrokkenen de behandeling van en/of ondersteuning aan cliënten vorm kan geven en de kwaliteit van zorg weet te bevorderen.

Adviezen aan teams en (individuele) begeleiders kun je met enthousiasme overbrengen. Je kunt ze motiveren tot kwaliteitsverbetering en daarmee de kwaliteit van leven van cliënten verhogen.

Zo zorgen wij voor jou

Bij een volledige aansluiting op het profiel een dienstverband voor een jaar, met mogelijkheid tot verlenging.

Een salaris van maximaal€ 5926,00 (FWG-schaal 60) of € 6975,00 (FWG 65) bruto per maand o.b.v. 36 uur (per 1 mei 2026, CAO gehandicaptenzorg). Inschaling is afhankelijk van opleiding en/of ervaring.

Een eindejaarsuitkering van 8,33%, bedrijfsfitness, een fietsplan en personeelskorting bij diverse bedrijven zijn o.a. onderdeel van je arbeidsvoorwaarden.

Dit is wie we zijn en daar zijn we trots op Wij zijn Zuidwester. In het Zuidwesten van Nederland een grote zorg- en dienstverlener voor mensen met een verstandelijke beperking of niet aangeboren hersenletsel. Onze ruim 1600 medewerkers werken met hart en ziel voor hen. Onze missie: perspectief op waardevol leven en zinvol werk, in een veilige omgeving, waarin leren en ontwikkelen centraal staat voor cliënt én medewerker! Bij Zuidwester werk je niet alleen met hart voor de cliënt, maar zorgen we óók goed voor jou. We ondersteunen je zodat je gezond en met plezier kunt werken.

Maak werk van deze vacature en reageer Wil je graag werken bij een organisatie waar leren voorop staat? Solliciteer dan vóór 16 april via de onderstaande button. Eerst meer weten over deze functie? Bel of WhatsApp dan met Anémone Schot- van ‘t Hoff (Afdelingsmanager Expertisecentrum) via 06 - 16 14 11 15.

Geschikte kandidaten worden direct uitgenodigd voor een kennismakingsgesprek.

#J-18808-Ljbffr