Clustermanager Kinderopvang | Leiding&Groei (32u), Maarssen

Kom werken als Clustermanager Maarssen bij Kind&co ludens Als clustermanager in Maarssen ben jij de drijvende kracht achter een enthousiast team. Jij bent de coach, de motivator en verbinder die ervoor zorgt dat we samen een plek creëren waar kinderen zich vertrouwd voelen en kunnen groeien. Deze functie omvat 32 uur verdeeld over 4 dagen (dagen in overleg).

Wat je gaat doen Je geeft leiding aan een dynamisch cluster met een kinderdagverblijf, bruisende BSO-locaties en een peuteropvang vol nieuwsgierige ontdekkers. De locaties in Maarssen liggen dicht bij elkaar en zijn met de auto makkelijk te bereiken. Met jouw enthousiasme en visie inspireer en begeleid je collega’s om het beste uit zichzelf te halen. Je bewaakt, samen met de senior pedagogisch medewerkers, de kwaliteit en zorgt voor een sterke personeelsplanning. Daarnaast ben jij de verbindende schakel die goede contacten onderhoudt met scholen, sportverenigingen en gemeenten om de kinderopvang in jouw cluster stevig in de wijken te verankeren. Beleidsmatige vraagstukken, financiële doelen of dagelijkse operationele uitdagingen: jij hebt alles onder controle.

Je past bij ons want je:

bent in het bezit van een hbo-diploma

hebt ruime ervaring in een leidinggevende functie

hebt ervaring/affiniteit met/in de kinderopvang/zorg/onderwijs sector

inspireert je collega’s met jouw enthousiasme en pedagogische visie

stuurt aan vanuit een bedrijfsmatige blik met oog voor verbinding

bent ondernemend en weet nieuwe werkrelaties op te bouwen en bestaande te verstevigen

zorgt voor stabiliteit doorgestructureerd te werken, snel te schakelen, overzicht te houden en besluitvaardig te zijn

bent gastvrij naar kind en ouder

bent flexibel en creatief, en straait enthousiasme en daadkracht uit

Dit krijg je ervoor terug:

een jaarcontract voor 32 uur per week, met uitzicht op een vast dienstverband

een salaris in schaal 10 (€3.894- tot €5.296-) op basis van 36 uur

8% vakantietoeslag en een eindejaarsuitkering van 5,5%

26 vakantiedagen op basis van 36 uur

een mobiliteitsregeling; kies voor een reiskostenvergoeding, NS Business Card of fietsplan

een bijdrage in jouw pensioen bij PFZW en korting bij collectieve zorgverzekeringen

een bijdrage aan je maandelijkse sportabonnement

diverse trainingen en cursussen die je kan volgen

#J-18808-Ljbffr