Implementatiemanager Trambedrijf, Nieuwegein

Locatie: Openbaar Vervoer (regiotram) (Nieuwegein)

Jouw doel is om het transitieprogramma zodanig te organiseren, te sturen en waar nodig te interveniëren dat het Trambedrijf (BV) tijdig en gecontroleerd wordt opgericht en kan starten. Bij provincie Utrecht werken we binnen het domein Mobiliteit aan een veilig, betrouwbaar en toekomstbestendig openbaar vervoer. Team Beheer en Realisatie OV-assets (BRO) beheert en ontwikkelt de infrastructuur vanhet tramnetwerk (het Trambedrijf). De provincie Utrecht heeft besloten om de beheeractiviteiten van BRO onder te brengen in een afzonderlijke besloten vennootschap (BV), waarvan de provincie 100% aandeelhouder is. De voorbereidende fase is afgerond en heeft geleid tot een implementatieplan en een draaiboek.

Als regisseur stuur je een dynamisch verandertraject. Je kracht ligt in het sturen op voortgang, het maken van integrale afwegingen en het doorbreken van stagnaties in een complex speelveld met afhankelijkheden tussen werkstromen zoals ICT, HR, juridisch en financiën. Het is aan jou om het draaiboek te organiseren en te sturen op de planning en de voortgang. Je stuurt ook op de kwaliteit en samenhang van de opgeleverde producten. Je toetst of resultaten aansluiten op het transitieprogramma en zorgt dat besluitvorming goed voorbereid en consistent is.

Jij leidt dus het implementatietraject voor de oprichting van een nieuwe organisatie voor het Trambedrijf, waarbij je stuurt op voortgang, kwaliteit en samenhang.

Verantwoordelijkheden

Sturen op voortgang en maken van integrale afwegingen.

Doorbreken van stagnaties tussen werkstromen (ICT, HR, juridisch, financiën).

Sturen op kwaliteit en samenhang van opgeleverde producten; toetsen aan het transitieprogramma.

Voorbereiden en waarborgen van consistente besluitvorming richting de start van de BV.

Opstellen van en sturen op een planning met afhankelijkheden en kritieke paden, bijvoorbeeld Gantt.

Sturen op risico’s en acties per werkstroom.

Wat bieden wij?

Een tijdelijke arbeidsovereenkomst van 6 maanden in dienst van de provincie Utrecht voor 16 tot 24 uur per week.

Een salaris tussen€ 5.340,57 bruto per maand op basis van een fulltime dienstverband van 36 uur per week (schaalniveau 10).

Een Individueel Keuze Budget van 22,37 % bovenop je maandelijkse salaris, dat je onder andere kunt inzetten voor extra vrije tijd, studie of meer salaris.

Een goede pensioenregeling bij het ABP.

Als je fulltime werkt, heb je een werkweek van 36 uur en krijg je recht op 18 vakantiedagen; extra uur werken bouwt extra compensatieverlof op, tot wel 25,5 extra vakantiedagen. Zie onze arbeidsvoorwaardenpagina voor meer informatie over uren en verlof.

Wie zoeken wij?

Hbo- of wo-werk- en denkniveau;

Minimaal 5-10 jaar ervaring met implementatie- of verandertrajecten;

Sterke vaardigheden in plannen, structureren en complex stakeholdermanagement;

Aantoonbare executiekracht in implementatie- of transitietrajecten;

Ervaring binnen een bestuurlijke of publieke omgeving;

Ervaring met het werken op basis van detailplanningen (bijvoorbeeld Gantt).

Wij vragen van iedere nieuwe medewerker een Verklaring Omtrent Gedrag (VOG). Integriteit komt terug in het sollicitatiegesprek.

#J-18808-Ljbffr