Adviseur Social Media: Community&Strategie (Hybrid), Rijswijk

Over de functie

In het kort: Je gaat als adviseur social media de online community van het CBR regisseren, content en campagnes ontwikkelen, data analyseren, de socialmediastrategie vertalen naar plannen en collega’s meenemen in trends en social media gebruik. Over het CBR

Bij het CBR doen we werk dat ertoe doet. Dagelijks werken we met meer dan 1.800 medewerkers aan de verkeersveiligheid, zodat aan het eind van de dag iedereen veilig thuiskomt. We nemen jaarlijks meer dan een miljoen theorie- en praktijkexamens af en beoordelen of bestuurders medisch geschikt zijn om deel te nemen aan het verkeer. Als maatschappelijke organisatie staan we midden in de samenleving: 95 procent van de Nederlanders komt op enig moment in zijn leven bij ons langs.Organisatiecultuur

Het CBR kenmerkt zich door een informele en platte organisatiestructuur. Hierdoor kun je makkelijk bij iemand binnenlopen, vragen stellen en samenwerken. Hier bepaal je zelf, tot op grote hoogte, hoe ver je invloed en betrokkenheid reiken. Dit alles maakt het CBR een inspirerende plek die niet alleen uitnodigt om te komen werken, maar ook om te blijven werken en een bijdrage te leveren aan het grotere doel van verkeersveiligheid in Nederland.Opdracht

Zet jij de online dialoog in beweging en weet jij precies wat er leeft binnen verschillende doelgroepen? Krijg jij energie van het bouwen aan een betrokken communityén het vertalen van strategie naar creatieve social content? Dan is dit jouw kans om als Adviseur Social Media impact te maken bij het CBR!Het CBR staat als publieke dienstverlener op het gebied van verkeersveiligheid en mobiliteit midden in de samenleving. En die rol nemen wij serieus. Zo vormen de belangen en behoeftes van onze klanten - bij de wijze waarop wij invulling geven aan onze dienstverlening - altijd het startpunt in alles wat wij doen. Ook als het gaat om onze klantcommunicatie.Via de Newsroom voorzien wij klanten dagelijks in hun behoefte aan informatie en advies, passend in de fase waarin zij zich bevinden. De Newsroom is de plek waar het CBR de regie neemt in de dialoog. Hier halen we de informatie binnen, coördineren, maken en analyseren we de content die we delen. Het team Newsroom en Creatie is een multidisciplinair team dat dagelijks samenwerkt met 7 directe collega’s. Daarnaast zoek je regelmatig contact met je collega’s van webcare, kennismanagement, woordvoering, communicatie en digitaal advies. Samen brengen wij het verhaal van het CBR via de weg van storytelling naar buiten en bereiken, binden en betrekken wij iedereen die in aanraking komt met onze dienstverlening.Verantwoordelijkheden

Social media data bijhouden, analyseren en sturing bieden aan content specialist Maken van kwartaal en maand rapportages Social media campagnes inzetten en optimaliseren Per social media kanaal de doelgroep kennen en hier op sturen Monitoren van berichtgeving en de online dialoog Kansen voor social media content spotten en meenemen in het redactieoverlegBewaken van de social media kalender op basis van de social media strategie Doorvertalen merkverhaal naar social richtlijnen Strategie doorvertalen naar een plan van aanpak voor social media Je neemt je teamgenoten mee in de laatste trends op het gebied van social media en je zorgt dat het hele team social media savvy wordtWerkdagen

De opdracht wordt vervuld op de volgende werkdagen: Ma-Di-Wo-Do-Vr Hybride werken

Ja Eisen

Dienstverband: Detachering Maximaal 5 pagina’s, opgesteld in het Nederlands, minimaal 2 referenties. Motivatie opgesteld door de professional zelf, toegevoegd als één document achter het cv. Voor het uitvoeren van de opdracht is afgifte van een Verklaring Omtrent het Gedrag (VOG) een vereiste.Aantoonbare afgeronde opleiding op minimaal hbo bachelor niveau. Minimaal 3 jaar aantoonbare werkervaring in de afgelopen 5 jaar als adviseur social media binnen een overheidsorganisatie, publieke dienstverlener of grotere organisaties (500+ medewerkers). Aantoonbare werkervaring met Coosto of een vergelijkbaar social media managementsysteem (benoem in het cv duidelijk hoe hier aan voldaan is).Wensen

Minimaal 5 jaar aantoonbare werkervaring in de afgelopen 8 jaar als adviseur social media binnen een overheidsorganisatie, publieke dienstverlener of grotere organisaties (500+ medewerkers) (30 punten). Aantoonbare werkervaring met het vertalen van een merkverhaal naar social media richtlijnen en content (30 punten).Aantoonbare werkervaring met het werken in of met een newsroom of communicatieteam waarin storytelling centraal staat (benoem in het cv duidelijk of hier aan kan worden voldaan) (20 punten). Aantoonbare werkervaring met het opzetten, monitoren en aanscherpen van een social media strategie (benoem duidelijk in het cv hoe hier aan kan worden voldaan) (20 punten).Competenties

Creatief en vaardig met korte tekst en beeld; Bekend met de meetbaarheid (algoritmes en statistieken) van social media; In staat om snel te schakelen als het gaat om ad hoc werkzaamheden; Niet bang te experimenteren met kanalen, content en campagnes; Goed in het schrijven van heldere briefings voor collega’s of externe bureaus;Relevante ervaring als social media specialist of online content specialist. Overige informatie

Optie tot verlenging: Ja, mogelijk maar nog niet bekend Gespreksdatum: nader te bepalen moment Dienstverband: Detachering Over de opdrachtgever Het Centraal Bureau Rijvaardigheidsbewijzen (CBR) is een organisatie in Nederland die verantwoordelijk is voor de beoordeling van de rijvaardigheid en medische geschiktheid van bestuurders. Het CBR beheert en verstrekt rijbewijzen, beoordeelt de rijvaardigheid van deelnemers aan het verkeer en houdt toezicht op de verkeersveiligheid. Het bureau organiseert onder andere theorie- en praktijkexamens voor autorijbewijzen, motorrijbewijzen en rijbewijzen voor beroepschauffeurs. Daarnaast beoordeelt het CBR ook de medische geschiktheid van bestuurders en kan het besluiten nemen over het al dan niet verlengen van rijbewijzen op basis van medische keuringen.De sluitingsdatum van deze opdracht is de harde deadline van onze opdrachtgever. Om je krachtig voor te kunnen dragen hebben wij minimaaléén werkdag nodig om samen met jou alle bescheiden in orde te maken. Wanneer je interesse hebt in deze opdracht en overtuigd bent van een sterke match, reageer dan direct!Naast een actueel en op de opdracht gericht CV zullen wij altijd vragen om een bondige persoonlijke motivatiebrief (inclusief een toelichting per functie-eis en -wens) en een indicatief uurtarief/maandloon. Op basis van deze informatie kunnen wij voor je aan de slag! We nemen contact met je op om alle verdere details goed door te nemen en duidelijke afspraken met je te maken.

#J-18808-Ljbffr