Adviseur inkoop- en contractmanagement, Rosmalen

Wil jij al vroeg in het bouwproces bijdragen aan de ambities van onze opdrachtgevers in het publieke domein? Vind jij het belangrijk in een omgeving te werken waar je inhoudelijk kan sparren met deskundige collega’s en waar je veel van elkaar kunt leren? Met veel ruimte voor autonomie en eigen inbreng? Dan hebben wij een veelzijdige rol voor je binnen ons team Procesmanagement.De uitdaging

Hou je van een stevige uitdaging? Voel je snel thuis We zijn een advies- en ingenieursbureau met een duidelijke missie, een praktische visie en een ambitieuze strategie. We leggen de lat hoog, het wordt pas echt leuk als de vraagstukken en opdrachten die we krijgen ingewikkeld of complex zijn. Onze opdrachtgevers zijn vooral overheden (zowel landelijk als lokaal) en (grote) aannemers. Je voelt je meteen welkom door onze open en informele cultuur. We lopen zonder kloppen bij elkaar naar binnen en onze directeur weet hoe je huisdier heet. En je partner. Met onze 80 collega’s zijn we groot genoeg om de meest spraakmakende projecten te realiseren en daarbij oog te houden voor elkaar.

Samenwerking en werkplezier

kunnen wat ons betreft niet zonder elkaar. We gaan voor duurzaam. Zowel in onze aandacht voor circulaire en veilige oplossingen, de zorg voor de omgeving, de samenwerking met onze opdrachtgevers, als in relatie tot onze collega’s. We werken op basis van verbinding en vertrouwen. Je krijgt dan ook veel ruimte voor jouw eigen inbreng en ideeën. Zo bouwen we samen aan civieltechnische vraagstukken en integrale opgaves die onze leefomgeving beter, veiliger en toegankelijker maken. Nu en in de toekomst. Bouw je met ons mee?Wat breng jij mee?

Met jouw expertise en persoonlijkheid draag je bij aan onze strategie en doelstellingen. Als adviseur inkoop en contractmanagement herken je je in het volgende profiel: Je hebt een hbo- of wo-opleiding afgerond, het liefst in de civiele techniek of (technische) bedrijfskunde. Bij voorkeur heb je die aangevuld met de inkoopopleiding NEVI voor de publieke sector.Je hebt 4 tot 8 jaar relevante werkervaring. Heb je meer of minder werkervaring? Ook dan nodigen we je uit om te reageren. Design&Construct (D&C), systems engineering (SE), bouwteams en UAV GC zijn voor jou dan ook vertrouwde begrippen. Aanvullend heb je cursussen gevolgd op het gebied van UAV-GC 2005, circulair inkopen en oplossingsvrij specificeren. Je hebt kennis en ervaring met het Aanbestedingsreglement werken ARW 2012. Je bent resultaatgericht, klantgericht, analytisch en een teamspeler. Je hebt overtuigingskracht en bent communicatief sterk. Het aangaan en onderhouden van (nieuwe) relaties geeft jou veel energie.Waar mag je op rekenen?

Een bruto maandsalaris tussen€ 3.600 en € 5.600 (op basis van een 40-urige werkweek). Het salaris is afhankelijk van je kennis en ervaring. Een eindejaarsbonus bij het behalen van je persoonlijke- en de bedrijfsdoelstellingen. 33 vakantiedagen (op basis van een 40-urige werkweek) met de optie tot (ver)kopen of doelsparenals je een sabbatical of grote reis wilt plannen.Pensioenregeling bij Nationale Nederlanden. Een telefoon en laptop. Monique vult elke dag het fruit en de koffiebonen aan. Zo kom je goed en gezond de dag door. Een goede balans tussen werk en privé. Vroege vogel of juist fanatiek snoozer? Je bent bij ons vrij om flexibel je werktijden te bepalen.Een duurzaam mobiliteitsbeleid. Of je nu stept, rijdt of loopt, je krijgt een vergoeding voor woon-werk-én zakelijk verkeer. Onze parkeerplaats biedt voldoende plek, ook om je elektrische auto op te laden. Je tweewieler kan in onze afgesloten fietsenstalling. We investeren in je persoonlijke ontwikkeling en ambities met een gevarieerd trainingsprogramma. Naast een online leerplatform, individuele cursussen en gezamenlijke workshops krijg je de tijd en ruimte om met collega’s te sparren en je kennis te delen.Aandacht. We vieren verjaardagen, jubilea en successen, organiseren teamuitjes en houden informatieve personeelsbijeenkomsten. De personeelsvereniging zorgt ieder jaar voor verschillende activiteiten, zoals een spetterend personeelsfeest. Betrokkenheid. Je krijgt de ruimte om je onder werktijd in te zetten voor een van de initiatieven van

Fun2Care , onze eigen stichting. In de vorm van gezamenlijke activiteiten en financiële bijdrages werken collega’s op vrijwillige basis met plezier samen aan goede doelen. Benieuwd naar de ervaringen van je toekomstige collega? Maak kennis met Tom. Lees

hier

de enthousiaste verhalen van onze collega’s. Echt iets voor jou?

Laat dan je gegevens achter via de solliciteer-button hiernaast.

Alex, onze corporate recruiter, neemt dan contact met je op. Bel of app hem als je vragen hebt over de sollicitatieprocedure via 06 82 80 35 53 Wil je meer weten over de invulling van de functie? Robert Molenschot, teamleider Procesmanagement, geeft graag antwoord op al je vragen. Bel of app hem via 06 53 87 10 26Omdat niemand ons zo goed kent als wij, werven en selecteren we onze kandidaten het liefst zelf. Acquisitie en andere goedbedoelde hulp van tussenpersonen stellen we niet op prijs. Ook deel uitmaken van onze organisatie

Alex vertelt je er graag meer over: Alex van der Zwan Corporate recruiter T 06 82 80 35 53 E

#J-18808-Ljbffr