Assistant Store Manager Regio Limburg (30-38 uur), Beek

Het volgende retail avontuur wacht op jou! Als internationaal familiebedrijf staat C&A al generaties lang voor betrokkenheid, toegankelijkheid en mode voor iedereen. We maken stijlvolle en verantwoorde mode betaalbaar voor elke portemonnee en blijven ons vernieuwen met verrassende collecties. Bij C&A wil je er niet alleen mooi uit te zien, maar je ook goed voelen en doen.

Jouw verantwoordelijkheden Bij C&A combineer je jouw liefde voor mode met het coachen en inspireren van een divers team. Als Assistant Store Manager werk je samen aan resultaten, ontwikkelingén een winkel waar klanten al sinds 1841 graag terugkomen. Als rechterhand van de Store Manager speel je een belangrijke rol in de totale winkelbeleving en zorg je voor een strakke uitstraling van het filiaal. Je houdt het team up-to-date over de doelstellingen, bouwt een duidelijke dagelijkse structuur zonder dat het routine wordt, en neemt de touwtjes in handen wanneer de Store Manager er niet is.

Wat neem je mee

Je beheerst de Nederlandse taal goed

Je bent commercieel ingesteld en denkt altijd vanuit service en klantbeleving

Je hebt enige jaren ervaring in een leidinggevende rol binnen retail, horeca of de evenementenbranche

Je bent energiek, sociaal en schakelt makkelijk

Je hebt mbo werk- en denkniveau

Wat bieden wij

Een passend salaris, afgestemd op jouw kennis, opleiding en ervaring

28 vakantiedagen (op fulltime basis) + 8% vakantiegeld

Reiskostenvergoeding vanaf 6 km (+ gratis parkeerplek bij de store) of een NS Business Card

Goede pensioenregeling

Personeelskorting: 20% shopkortingén 50% korting op werkkleding die je zelf mag uitkiezen

30,4 tot 38 uur per week, jij kiest wat bij je past

Persoonlijk inwerktraject, zodat je je snel thuis voelt bij de C&A familie

Doorgroeimogelijkheden, met uitzicht op een functie als Store Manager

Maandelijks variabel bonussysteem

Klinkt dit als iets voor jou? Dan maken we graag kennis.

Heb je nog vragen? Neem dan gerust contact op met ons recruitmentteam via .

C&A bevordert gelijke kansen voor mensen van alle achtergronden en identiteiten. Wij worden geleid door een evenwichtig samengesteld bestuur dat zich inzet voor het opbouwen van een diverse en inclusieve organisatie, waar iedereen het beste uit zichzelf kan halen. Wij discrimineren niet op basis van leeftijd, handicap, genderidentiteit, seksuele oriëntatie, etniciteit, ras, religie of overtuiging, ouderlijke of familie status, of enige andere wettelijk beschermde eigenschap. Wij verwelkomen sollicitaties van vrouwen, mannen en non-binaire kandidaten van alle etnische en socio‑economische achtergronden. Wij moedigen met name mensen uit ondervertegenwoordigde groepen aan om te solliciteren. Ook als je niet aan alle criteria voldoet, maar denkt een bijdrage te kunnen leveren, solliciteer dan en help ons een inclusieve gemeenschap op te bouwen.

#J-18808-Ljbffr