Werkvoorbereider werktuigbouwkunde, Utrecht

Werken aan werktuigkundige installaties van ziekenhuizen en laboratoria Bij ULC Installatietechniek werk je aan projecten tot€ 50 miljoen – in een team met veel kennis, waar je snel leert en verantwoordelijkheid krijgt.

Je zult betrokken zijn bij uitdagende utiliteitsprojecten in de medische sector met veel maatschappelijke impact, zoals de vernieuwing van ziekenhuizen en uitbreiding van laboratoria. Het zijn grootschalige en complexe installaties waar alles moet kloppen en waar veel disciplines samenkomen.

Jouw functie maakt verschil Als werkvoorbereider werk je aan de voorbereiding en coördinatie van twee grote ziekenhuisprojecten in de complexe omgeving van het Groene Hart Ziekenhuis en het Prinses Máxima Centrum. Je houdt het overzicht, werkt in een hecht team, en krijgt de mogelijkheid om je werk zelfstandig te organiseren en je ontwikkeling vorm te geven.

Je maakt werkplannen voor afwijkingen van standaardwerkzaamheden, houdt rekening met risico’s en coördineert de afgeleide planning.

Je stemt af met collega’s van de uitvoering en zorgt ervoor dat informatie en materialen op tijd beschikbaar zijn.

Je zorgt voor een strakke projectadministratie en regelt werkvergunningen, ontheffingen en het revisiedossier.

Jij hebt de juiste basis

Mbo‑niveau 3 of 4 (installatietechniek / WTB of vergelijkbaar)

Basiskennis van werktuigkundige installaties: stage- of praktijkervaring is mooi meegenomen

Je bent een slimme regelaar, denkt vooruit en houdt overzicht in complexe situaties

Je communiceert makkelijk met collega’s en voelt je verantwoordelijk voor je werk

Ons aanbod Bij ULC krijg je niet alleen goede voorwaarden, maar vooral een plek waar je je snel kunt ontwikkelen door de combinatie van veel vrijheid en verantwoordelijkheid.

Financiële zekerheid: salaris tussen € 3.500 – € 5.000, pensioenopbouw, vakantiegeld flexibel uitkeren en een tekenbonus van €2.500 bij indiensttreding; CAO Metaal&Techniek gevolgd.

Vrije tijd&flexibiliteit: 25 vakantiedagen en 13 ADV‑dagen, thuis‑ en flexibel werken op jouw behoeften.

Mobiliteit&werk: reiskostenvergoeding, fietsleaseplan, laptop en smartphone (BYOD optioneel).

Opleiding&ontwikkeling: persoonlijk opleidingsplan en toegang tot diverse cursussen en leertrajecten.

Cultuur&vitaliteit: bedrijfsfitness, optionele bril van de baas, vrijdagmiddagborrels, uitjes met de personeelsvereniging en jaarlijkse zomer‑BBQ.

#J-18808-Ljbffr