HR-adviseur, Utrecht

Zekerheidén afwisseling; werk in vaste dienst bij Compagnon aan afwisselende HR-projecten bij toonaangevende organisaties. Ben jij een ervaren HR-professional die energie haalt uit verandering, afwisseling en het oplossen van strategische HR-vraagstukken? Zoek je de zekerheid van een vast contract, maar wil je ook blijven leren en jezelf ontwikkelen in verschillende omgevingen? Dan is dit jouw kans.Wat ga je doen als Senior HR-adviseur/HR Business Partner In deze rol werk je projectmatig bij opdrachtgevers in jouw regio– altijd met een vast dienstverband bij Compagnon. Jij draagt bij aan de ontwikkeling van toekomstbestendig HR-beleid, begeleidt complexe veranderingen en fungeert als sparringpartner voor directie en management. Je opdrachten zijn afwisselend en passen bij jouw ervaring en ambities.Denk bijvoorbeeld aan Ontwikkelen en implementeren van modern HR-beleid Begeleiden van reorganisaties en verandertrajecten Opzetten of optimaliseren van verzuimbeleid en duurzame inzetbaarheid Verbeteren van HR-systemen Employer branding en onboarding verbeteren In deze functie werk je gemiddeld 6 tot 12 maanden per opdracht, afhankelijk van de vraag en complexiteit. Zo bouw je in korte tijd brede ervaring opén blijf je in beweging als professionalWaarom werken bij Compagnon? Bij Compagnon krijg je het beste van twee werelden: je bent vast in dienst bij een

Great Place to Work , en werkt tegelijkertijd projectmatig aan de meest uiteenlopende HR-vraagstukken in het veld. We investeren in jouw groei, geven je vrijheidén zorgen voor een team van betrokken collega’s die je écht verder helpen. Een vast contract vanaf dag 1 Een salaris tussen € 3.000,- en € 5.708- o.b.v. 40 uurMobiliteitsbudget, laptop en telefoonvergoeding Opleidingen, coaching en persoonlijke groei via ons Compagnon College Volop ruimte om je werk zelfstandig vorm te geven Een groot netwerk van HR-professionals en experts Wat breng jij mee? Wij zoeken een proactieve en zelfstandige HR-professional die gewend is snel te schakelen en zich thuis voelt in veranderende omgevingen.Je hebt minimaal 3 jaar aantoonbare werkervaring binnen het brede HR-werkveld Je beschikt over een hbo- of wo-diploma, bij voorkeur richting HRM, bedrijfskunde of organisatiepsychologie Je bent organisatiesensitief, flexibel en weet hoe je draagvlak creëert Je kunt effectief communiceren op zowel strategisch als operationeel niveauJe beheerst de Nederlandse taal vloeiend (mondelingén schriftelijk) – dit is een harde eis Je woont in de regio Utrecht Waarom jij deze kans niet mag laten liggen: Je werkt aan impactvolle projecten bij toporganisaties Je blijft jezelf ontwikkelen met coaching en training Je krijgt zekerheid én variatieJe maakt deel uit van een sterk en professioneel HR-netwerk Klaar omécht het verschil te maken in jouw HR-carrière? Solliciteer nu via de knop hierboven en ontdek hoe jij kunt groeien bij Compagnon Heb je vragen over de functie of wil je sparren over je mogelijkheden? Neem gerust contact op met Berfin Bulut via 06-13097729, zij denkt graag met je mee.

#J-18808-Ljbffr