Senior Onderzoeker Publieke Gezondheid, Utrecht

Senior Onderzoeker Publieke Gezondheid Per direct– 1 jaar met kans op verlenging

32-36 uur per week | Zeist/regio Utrecht Per direct– 1 jaar met kans op verlenging

Bij GGD regio Utrecht (GGDrU) werken we elke dag aan het gezonder maken van onze regio. Dat doen we met beleid, praktijkén onderzoek. We beschikken over een enorme rijkdom aan gezondheidsdata – en die willen we steeds beter benutten. Daarom zoeken we een senior onderzoeker die data-gedreven werkt, analytisch sterk is en energie krijgt van samenwerken met data scientists en collega-onderzoekers om het verhaal achter de cijfers scherp neer te zetten.

Als senior onderzoeker publieke gezondheid ben jij een inhoudelijke kartrekker van het datastuk binnen het team Onderzoek Publieke Gezondheid. Je combineert diepgaande data-analyse met onderzoekskundige expertise en vertaalt complexe datasets naar inzichten die erécht toe doen voor gemeenten en de GGD.

Je werkzaamheden zijn afwisselend en impactvol. Denk bijvoorbeeld aan:

Het analyseren en modelleren van grote en complexe datasets uit monitors, registraties en surveys met R als belangrijkste tool;

Het uitvoeren en begeleiden van beleidsonderzoek en beleidsevaluaties voor gemeenten in de regio;

Het combineren van kwantitatieve analyses met kwalitatieve inzichten om tot scherpe duiding te komen;

Het vertalen van data en onderzoeksresultaten naar heldere verhalen, rapportages en presentaties voor beleidsmakers;

De doorontwikkeling van onze GezondheidsAtlas en het versterken ervan tot een centraal kennisknooppunt waar data, duiding en kennis samenkomen;

Je denkt vanuit het onderzoek mee over hoe data wordt voorbereid en georganiseerd, zodat analyses efficiënt, robuust en reproduceerbaar uitgevoerd kunnen worden;

Je werkt aan uiteenlopende thema’s zoals mentale gezondheid, vitaal ouder worden, kansengelijkheid, gezonde leefomgeving en kansrijk opgroeien. Daarbij zoek je nadrukkelijk de samenwerking op met collega’s uit andere teams, waaronder gezondheidsbevorderaars, strategisch adviseurs en data scientists.

Je komt te werken in het team Onderzoek Publieke Gezondheid, bestaande uit onderzoekers met diverse disciplines en achtergronden. Samen werken jullie aan regionaal en lokaal relevant onderzoek dat direct bijdraagt aan beleid en praktijk.

De komende periode willen we het team een duidelijke inhoudelijke impuls geven op het gebied van datagedreven werken. Jouw rol is daarin belangrijk: je versterkt de brug tussen onderzoek en data science en helpt om, via slimmere keuzes in dataverwerking, analyses slimmer, robuuster en innovatiever te maken.

GGD regio Utrecht is de gemeentelijke gezondheidsdienst van de 26 gemeenten in de regio Utrecht. Met ons werk helpen we 1,4 miljoen inwoners gezonder te leven. We doen dit samen met gemeenten, (zorg)organisatiesén met inwoners uit de steden en dorpen.

Bij een ramp of crisissituatie werken politie, ambulance, brandweer en de GGD samen, waarbij wij worden ingezet op het gebied van infectieziektebestrijding, medische milieukundige, psychosociale hulpverlening en gezondheidsonderzoek. Tijdens een omvangrijke gezondheidscrisis wordt GGDrU een crisisorganisatie. We rekenen dan op jouw flexibele inzet.

Wat vragen wij van jou? Je bent een ervaren, nieuwsgierige en analytisch sterke onderzoeker die zich thuis voelt in een datarijke omgeving.

Daarnaast herken jij jezelf in het volgende:

Je hebt wo werk- en denkniveau en een relevante opleiding (bijv. gezondheidswetenschappen, epidemiologie, sociale wetenschappen, data science of economie);

Je hebt ruime ervaring met kwantitatieve data-analyse en dataverwerking;

Je hebt aantoonbare ervaring met R en SPSS;

Je werkt datagedreven en denkt actief mee over nieuwe analysemethoden en toepassingen;

Je kunt complexe analyses helder uitleggen aan niet-data-specialisten;

Je hebt kennis van of interesse in data-architectuur en datastromen en de manier waarop data structureel en efficiënt wordt ontsloten voor onderzoek;

Je neemt graag verantwoordelijkheid en draagt bij aan de inhoudelijke ontwikkeling van het team.

Het aanvragen van een VOG is vereist voor de functie.

Bij het aanstellen leg je ook de ambtenaren eed af.

Wat bieden wij jou? Het betreft een functie voor 32-36 uur per week voor de periode van 1 jaar, met kans op verlenging;

Het salaris is afhankelijk van jouw opleiding en ervaring minimaal€4.520,- en maximaal €6.422,- bruto per maand (schaal 11 cao SGO) bij een fulltime dienstverband (36 uur).

Bovenop je salaris ontvang je 17,45% Individueel Keuzebudget (IKB), dat je naar eigen voorkeur kunt inzetten;

We zorgen goed voor onze medewerkers. Vitaliteit, inclusiviteit en persoonlijke ontwikkeling staan bij ons hoog in het vaandel. Alles over onze aantrekkelijke arbeidsvoorwaarden vind je op: .

Ben je enthousiast? Solliciteer dan door je cv en motivatiebrief op deze pagina te uploaden via de knop‘Solliciteren’. Reageren kan tot en met 7 juni 2026. Bij voldoende passende reacties kan de vacature vroegtijdig gesloten worden.

Acquisitie naar aanleiding van deze vacature wordt niet op prijs gesteld.

#J-18808-Ljbffr