Regional Supply Excellence Program Coach, Veghel

Functie beschrijving

The MSE (Mars Supply Excellence) regional coach will drive operational excellence by ensuring that the MSE deployment in the region is in line with the ambition. The MSE Coach will be the change agent to coach and train the Regional Supply team and the Factory management teams on the effective deployment of key MSE strategies and processes. The MSE regional coach is accountable for MSE capability building of Sites in the region.Success will be measured by the results achieved by the sites in terms of operational performance improvements, capability building and demonstration of desired behaviors, measured through the MSE maturity audit. What will be your key responsibilities? Lead Implementation (design&execution of MSE processes vs Framework) Lead Auditing&diagnostic Build capability (general MSE / Technical capabilities/Loss reduction/Digital) across Regional supply teams and Factory management teamsand provide input for MSE Academy training program planning process to ensure regional training needs are met The MSE coach will display competence in TPM combined with job expertise in AM, PM , FI and daily management systems to drive effective loss reduction activities through sites Go&See. As a continuous improvement manager they will drive a learning culture that embraces standardized work, utilizing the MSE framework to know (analyze), improve and sustain organizational performance. Accountable for Process delivery in service of business results DrivePMO Governance of MSE Actively participate in CoP/CoD to share learnings and best practicesFunctie eisen

What are we looking for? Minimum of a Bachelor's degree in Engineering or Technical degree 8+ years of experience in leading in a manufacturing, supply chain environment In which 5+ years of experience working with and understanding TPM principals and methods (specifically, AM, PM, FI, and FMOS) delivered track-record on leading operational excellence improvementsMulti-plant and / or multi-unit projects experience Training in Project Management, food safety, associate safety, P&L principles, and Supply / Manufacturing practices Fluent in English. Dutch skills are beneficial. Wij bieden

What can you expect from Mars? At Mars, we believe in a relationship of mutual trust, dignity and respect between our company and Associates that is more meaningful than the standard employer/employee relationship. As Associates, we can expect to be respected, supported and valued as individuals, to be treated fairly and equitably.You will join the most iconic segment of Mars and the world's largest chocolate manufacturer, which includes M&Ms, Snickers, Twix, Maltesers, Freedent, Airways and Be-Kind cereal bars You will join the 1000 Mars Wrigley Associates spread over the 2 sites in NL and DE. In Veghel, you will work in Mars biggest chocolate factory in the world, in the heart of Netherlands, with the bonus of a co-working space shared with the Mars Global Services teams, ideal for creating great synergies!Overige opmerkingen

Meer over Mars: Mars is een familiebedrijf met een wereldwijde verkoop van meer dan $50 miljard. We produceren enkele van 's werelds meest geliefde merken: M&M's®, SNICKERS®, TWIX®, MILKY WAY®, DOVE®, PEDIGREE®, ROYAL CANIN®, WHISKAS®,SKITTLES® en BEN'S ORIGINAL®. Naast onze consumentenmerken zorgen we met trots voor de helft van de huisdieren in de wereld via onze voedings-, gezondheids- en service bedrijven zoals Banfield Pet Hospitals ™, BluePearl®, Linnaeus, AniCura, VCA ™ en Pet Partners ™. Mars heeft zijn hoofdkantoor in McLean, Virginia en is actief in meer dan 80 landen. De vijf principes van Mars - kwaliteit, verantwoordelijkheid, wederkerigheid, efficiëntie en vrijheid - inspireren onze 150.000 Associates elke dag om bij tedragen aan een betere toekomst.Een bericht aan sollicitanten over AI: Omdat we AI beschouwen als een essentiële vaardigheid voor nu en de toekomst, moedigen we sollicitanten aan om AI te gebruiken ter ondersteuning van hun voorbereiding op ons wervingsproces – van het perfectioneren van je cv tot het aanscherpen van je sollicitatievaardigheden. Hoewel AI je kan helpen, verwachten we dat je ideeën, antwoorden en het aantonen van je competenties tijdens het wervingsproces volledig van jezelf zijn. Wij hechten veel waarde aan oprechte betrokkenheid en willen de echte jij zien schitteren. Bij Mars is AI er om de menselijke connectie – die centraal staat in ons wervingsproces – te ondersteunen, niet te vervangen.

Disclaimer: MARS is een werkgever die gelijke kansen biedt. Gekwalificeerde kandidaten komen in aanmerking voor een functie, ongeacht ras, huidskleur, religie, geslacht, seksuele geaardheid, genderidentiteit, nationaliteit, beperking, status als‘protected veteran’ of andere wettelijk beschermde kenmerken. Indien je tijdens het sollicitatieproces ondersteuning of aanpassingen nodig hebt vanwege een beperking, kun je dit aangeven. Wij helpen je hier graag bij. Het doen van een dergelijk verzoek heeft op geen enkele manier invloed op je kansen als sollicitant.Het bedrijf

Mars is een familiebedrijf met een wereldwijde verkoop van meer dan $35 miljard. We produceren enkele van 's werelds meest geliefde merken: M&M's®, SNICKERS®, TWIX®, MILKY WAY®, DOVE®, PEDIGREE®, ROYAL CANIN®, WHISKAS®, EXTRA®, FREEDENT®, SKITTLES® en UNCLE BEN'S®. Naast onze consumentenmerken zorgen we met trots voor de helft van de huisdieren in de wereld via onze voedings-, gezondheids- en service bedrijven zoals Banfield PetHospitals ™, BluePearl®, Linnaeus, AniCura, VCA ™ en Pet Partners ™. Mars heeft zijn hoofdkantoor in McLean, Virginia en is actief in meer dan 80 landen. De vijf principes van Mars - kwaliteit, verantwoordelijkheid, wederkerigheid, efficiëntie en vrijheid - inspireren onze 125.000 Associateselke dag om bij te dragen aan een betere toekomst.

#J-18808-Ljbffr