LMS Specialist Leren en Ontwikkelen | Implementatie, Venlo

Voor in het team van de Gemeente Venlo zoeken wij een specialist leren en ontwikkelen die graag het verschil maakt met concrete projecten op het gebied van leren en ontwikkelen. Wil jij jouw ervaring met HRM, onderwijskunde en LMS inzetten binnen een publieke organisatie?

Functieomschrijving

Leiden van de aanbesteding van een Learning Management Systeem (LMS).

Aansturen van de implementatie van het Learning Management Systeem (LMS).

Leiden van de aanbesteding van de content voor in het LMS.

Aansturen van de implementatie van de content voor in het LMS.

Ondersteunen bij de opzet van het leeraanbod en de leerlijnen binnen de organisatie.

Ondersteunen bij de inrichting van het leeraanbod en de leerlijnen binnen de organisatie.

Ondersteunen bij de doorontwikkeling van het leeraanbod en de leerlijnen binnen de organisatie.

Ondersteunen bij het beheer van het leeraanbod en de leerlijnen binnen de organisatie.

In de praktijk In deze tijdelijke opdracht ga je aan de slag binnen team P&O, waar je je richt op leren en ontwikkelen voor de organisatie. Je werkt 32 uur per week aan drie duidelijke projecten: de aanbesteding en implementatie van een nieuw Learning Management Systeem (LMS), de aanbesteding en implementatie van de bijbehorende leercontent en het ondersteunen bij de opzet, inrichting, doorontwikkeling en het beheer van het leeraanbod en de leerlijnen. Binnen het team werk je zelfstandig, maar je stemt veel af met collega’s en betrokkenen in de organisatie om de projecten goed te laten landen.

Functie eisen

Je hebt een afgeronde hbo-opleiding, bij voorkeur richting HRM, Onderwijskunde of vergelijkbaar.

Je hebt ervaring met leren en ontwikkelen, bij voorkeur binnen een beleids- of adviesrol.

Je hebt affiniteit en ervaring met LMS-systemen en/of aanbestedingstrajecten.

Je bezit sterke organisatorische vaardigheden.

Je bezit sterke communicatieve vaardigheden.

Je bent zelfstandig, maar kunt ook goed samenwerken.

Je hebt analytisch vermogen.

Je hebt oog voor kwaliteit.

Aanbod B&P Professionals is NBBU-lid. Hierbij geldt volledig het principe "gelijk loon voor gelijk werk vanaf dagéén". Dit houdt in:

Salaris conform CAO Gemeenten schaal 10A vanaf€4.132,- tot €5.947,- op basis van een fulltime dienstverband

Vakantietoeslag van 8,33%.

Individueel keuze budget conform CAO opdrachtgever.

Reiskostenvergoeding (€0,23 per gereden kilometer of volledige OV-vergoeding).

Pensioenopbouw.

Diverse opleidingsmogelijkheden.

Deelname aan uitjes en bijeenkomsten.

Goede persoonlijke begeleiding door de interne organisatie van B&P Professionals.

#J-18808-Ljbffr