Programmamanager SAP HCM, Bunnik

Ben jij die verbindende Service Delivery Manager die moeiteloos schakelt tussen business, leveranciers en DevOps-teams? Kun jij een scherpe prioriteiten neerzettenén zorgen dat deze gerealiseerd worden? Dan is deze functie jouw volgende stap.

Als Service Delivery Manager HR ben je verantwoordelijk voor de dienstverlening rondom HR diensten binnen onze ICT-keten. Deze zitten in een transitie van SAP HCM naar Succesfactors. Je vertaalt de visie in prioriteiten en werkt mee aan realisatie van de roadmap. Je zorgt dat alle stakeholders– van eindgebruikers tot management – optimaal worden meegenomen. In deze rolfungeer je als Product Owner richting het DevOpsteam HR. Je rapporteert aan de Manager DevOps van de betreffende ICT-afdeling.

Wat ga je doen? Vertegenwoordigen van het klantbelang Je ontwikkelt samen met de business de productvisie en stemt deze continu af met stakeholders. Je zorgt dat oplossingen aansluiten op klantbehoeften, bedrijfsstrategie en gewenste waarde. Je bent verantwoordelijk voor lifecycle management en business continuïteit van jouw diensten.Je stuurt, samen met de Manager DevOps, op capaciteit en waardecreatie.

Beheer van de Product Backlog Je zorgt dat user stories helder, volledig zijn Je bent in continue dialoog met de Business Product Owner over de prioriteiten voor de komende periode. Je bepaalt prioriteiten op operationeel niveau, inclusief besluitvorming rondom upgrades en lifecycleveranderingen.Je plant releases en accepteert opgeleverde functionaliteit.

Visieontwikkeling Je creëert samen met stakeholders en het team een gedragen visie op producten en diensten in het HR IT domein. Je plaatst ontwikkelingen in strategische context en volgt interne en externe trends.

Inhoudelijk meewerken met DevOps team Je ondersteunt het DevOpsteam actief bij het analyseren en oplossen van incidenten Je werkt inhoudelijk mee aan de realisatie van nieuwe functionaliteit

Samenwerking met DevOps-teams en leveranciers Je stuurt op inhoud (wat/waarom) en betrekt business en teams actief bij elkaar. Je stemt af met andere teams voor domeinoverstijgende ontwikkelingen. Je bewaakt continuïteit, prestaties en rapporteert daarover richting de Manager DevOps. Je hebt een rol in de kosten- en opbrengstensturing van de diensten in jouw domein.

Wat breng jij mee? Hbo werk- en denkniveau. Kennis van HR SAPmodules, applicaties (Succesfactors) en relevante interfaces. Ervaring met Agile/Scrum/SAFe. Je kunt werken in een complexe, geïntegreerde ITomgeving.

Dit bieden wij jou Vakantiegeld 8% Direct een contract voor onbepaalde tijd 30 vrije dagen per jaar bij een fulltime dienstverband Een winstdelingsregeling tot 10% Een telefoon en laptop om je in je werk te faciliteren Flexibele werktijden Goede pensioenregeling, waarbij Equans 2/3 van de premie betaalt (PMT)Een prettige werksfeer en fijne collega’s Veel doorgroei- en opleidingsmogelijkheden