Senior Consultant Digital Law, Zoetermeer

Over de functie Als Senior Consultant Digital Law bij Highberg adviseer je onze klanten in de publieke en semi-publieke sector over verschillende juridische vraagstukken. Je coördineert grote projecten, fungeert als projectmanager en begeleidt collega’s bij de uitvoering van het project en in hun ontwikkeling. Je helpt onze klanten inzicht en overzicht te krijgen betreffende alle complexe juridische vereisten rondom het gebruik van data, AI en digitalisering, en de implementatie daarvan binnen de bedrijfsprocessen van een organisatie: de essentiële schakel die juridische zaken vertaalt naar de dagelijkse (IT) praktijk en dit in begrijpelijke taal communiceert naar verschillende stakeholders.

Je belangrijkste taken bij #Highberg

Leiden van (interne) teams met andere (junior) collega’s bij grote IT-projecten met een juridische component, waarbij je nauw contact onderhoudt met klanten.

Verzorgen van onderwijs en training voor klanten gericht op digitale wetgeving.

Uitvoeren van impactanalyses op verschillende wetgeving (bijv. de Wet digitale overheid, Wet elektronische publicaties en Data Governance Act), waarbij je praktisch de impact van een wet voor de klant in kaart brengt.

Uitvoeren van implementatieopdrachten om klanten te helpen voldoen aan toepasselijke wet- en regelgeving.

Fungeren als juridisch adviseur binnen grote organisaties.

Wie jij bent

Iemand die opbloeit van het gelijktijdig managen van meerdere klanten en projecten en voldoening vindt in het maken van maatschappelijke impact.

Iemand die snel een probleem kan begrijpen en helder kan communiceren, zowel mondeling als schriftelijk.

Iemand die ervan houdt om multidisciplinaire strategische vraagstukken aan te pakken waarbij diverse stakeholders betrokken zijn.

Een sociaal persoon die waarde hecht aan klantrelaties, commerciële kansen identificeert en daadkrachtig handelt.

Uitstekende mondelinge en schriftelijke communicatievaardigheden in het Nederlands.

Wat wij vragen

Een afgeronde WO (Master) opleiding Rechten met een specialisatie in IT, privacy en/of gezondheidsrecht.

Minimaal 8 jaar werkervaring op het gebied van privacy, informatiebeveiliging, IT-recht of vergelijkbare gebieden.

Commerciële vaardigheden, inclusief ervaring met het schrijven van projectvoorstellen en offertes.

Uitstekende mondelinge en schriftelijke communicatievaardigheden in het Nederlands.

Ervaring in de publieke sector is een pré.

Aanvullende opleiding of certificering in IT, privacy en/of gezondheidsrecht (zoals CIPP/E of Grotius Academie in IT, data&recht, of Privacyrecht) is een pré.

Wat wij bieden

Een competitief salaris en uitstekende secundaire arbeidsvoorwaarden, waaronder prestatiebeloning, mobiliteitsvoorzieningen, pensioen en verlof.

Oprechte aandacht voor persoonlijke ontwikkeling, waaronder coaching door collega’s, toegang tot en een breed aanbod van opleidingen en trainingen en een persoonlijk ontwikkelplan met bijpassende investeringen.

Een plek binnen een uitdagende en groeiende organisatie waar het nemen van persoonlijke verantwoordelijkheid wordt gewaardeerd, je de autonomie en vrijheid hebt om je werk flexibel uit te voeren met korte communicatielijnen met collega’s.

Een prettige werkomgeving met een aangenaam en goed bereikbaar kantoor, focus op prestaties als team en niet op het individu en talrijke sociale activiteiten zoals borrels, sportactiviteiten en teambijeenkomsten.

Solliciteer nu

Over de cultuur We zijn een Europees transformatie-adviesbureau dat gelooft dat echte vooruitgang begint bij mensen– hun ideeën, hun energie, hun moed om te veranderen. Opgericht in Nederland, groeien we in heel Europa en brengen we diverse teams samen die verenigd zijn door één ambitie: blijvende impact creëren. Samen met onze klanten zetten we ambitie om in actie en verandering in blijvende resultaten. Nieuwsgierigheid drijft ons vooruit, samenwerking houdt ons verbonden en onze gedeelde toewijding zorgt ervoor dat elke transformatie iets wordt dat echt blijvend is. We bewegen. Samen. Voor blijvende impact.

Wil je meer weten over deze functie? Als je vragen hebt over deze vacature of mogelijkheden binnen Highberg verder wilt bespreken, neem dan contact op met HR– Kelly van der Heijde via

.

Over Highberg Highberg is ontstaan uit negen boutique adviesbureaus, elk met expertise in organisatorische, digitale en duurzaamheidstransformaties. We zijn er trots op een B Corp-gecertificeerd bedrijf te zijn, omdat we ernaar streven om zorg te dragen voor onze planeet, de maatschappij en onze medewerkers.

Werken bij Highberg Bij Highberg bevorderen we een ondersteunende en samenwerkende cultuur. Deze cultuur is gebaseerd op onze drie kernwaarden: Be Committed, Be Better en Be You.

In 'Be Committed' streven collega's onvermoeibaar naar een blijvende positieve impact op onze klanten, de maatschappij en het milieu. We kenmerken ons door onze ondernemersgeest en onze gezamenlijke inzet voor het algehele succes van het bedrijf.

'Be Better' draait om ons geloof in continu leren en verbeteren, en we bieden je mogelijkheden om te groeien en je te ontwikkelen, zowel persoonlijk als professioneel. We streven naar de hoogste kwaliteits- en professionaliteitsnormen in alles wat we doen.

En tot slot, maar zeker niet minder belangrijk, gaat, 'Be You' over het aanmoedigen om jezelf volledig te zijn op je werk, plezier te hebben en diversiteit en inclusie te omarmen. Wij streven ernaar om een persoonlijke band op te bouwen met onze klanten en collega's, en zo langdurige, vertrouwensvolle relaties op te bouwen.

#J-18808-Ljbffr